“今年收到的第一個政策大禮包就是減征的失業(yè)保險費,降低了企業(yè)的運營成本,這是真金白銀地支持企業(yè)發(fā)展。”核對著財務(wù)報表,中國南方航空公司股份有限公司大連分公司人資部經(jīng)理湯林算出一筆賬:2022年至2024年共減征失業(yè)保險費555萬元,今年1至2月份又減征了33.2萬元。
為推動我省經(jīng)濟(jì)和就業(yè)雙向同步高質(zhì)量發(fā)展,自2022年起,我省啟動實施了“春暖遼沈”系列行動。三年來,系列行動以全力實施全面振興新突破三年行動為總牽引,經(jīng)歷了從1.0到4.0的版本升級,從“援企”“惠企”再到“興企”的主題迭代,各項保用工促就業(yè)助振興政策穩(wěn)步推進(jìn)。自2022年以來,我省執(zhí)行階段性降低工傷、失業(yè)保險費率政策,階段性緩繳社會保險費,發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗返還資金和一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助,三年累計釋放各項惠企紅利共計176億元。
拿出真金白銀為企業(yè)“減壓”,既為企業(yè)經(jīng)營成本中社會保險費的大額支出“降本”,又給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、招人引才“補(bǔ)貼”,加法減法并用,激活了企業(yè)發(fā)展動力。今年遼寧奧斯福科技有限公司吸納了3名高校畢業(yè)生,讓企業(yè)負(fù)責(zé)人孟祥廷驚喜的是,引進(jìn)企業(yè)需要人才的同時,由于促進(jìn)了高校畢業(yè)生就業(yè)還可以申報一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助:“雖然補(bǔ)助不特別多,但是對企業(yè)促進(jìn)就業(yè)的認(rèn)可,讓我們看到了政府全力支持企業(yè)發(fā)展的托舉?!?022年以來,我省直接面向招用畢業(yè)年度及離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及16—24歲登記失業(yè)青年的企業(yè)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助,以此促進(jìn)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè),惠及企業(yè)1.2萬戶,促進(jìn)4.9萬名高校畢業(yè)生和登記失業(yè)人員就業(yè)。
今年,隨著“春暖遼沈”系列行動4.0版本實施,我省將繼續(xù)打好政策組合拳,為企業(yè)發(fā)展減“壓”加“油”。開展“政策興企·實惠直達(dá)”助力經(jīng)營主體穩(wěn)崗擴(kuò)崗行動,健全興企政策落地直達(dá)機(jī)制,綜合運用企業(yè)吸納社保補(bǔ)貼、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼、技能培訓(xùn)補(bǔ)貼等各項涉企就業(yè)扶持政策,持續(xù)支持企業(yè)吸納就業(yè)。落實創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息等政策,鼓勵創(chuàng)投基金等社會資本支持企業(yè)發(fā)展,提高企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險費率政策至2025年底,統(tǒng)一工傷保險行業(yè)基準(zhǔn)費率,“直兌直達(dá)”兌現(xiàn)政策紅利20億元以上。
?。?span style="text-wrap: wrap;">遼寧日報記者:徐鐵英)
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